論文類別：專家論文
作 者：佚名
所在地區(qū)：如何做好煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)管
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摘 要：
2．2進行全方位的監(jiān)督檢查
監(jiān)督檢查是安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的關鍵，是監(jiān)督管理的重要手段，要真抓敢管，敢考核懲罰，做到監(jiān)督檢查經(jīng)�；�、多樣化。安全生產(chǎn)監(jiān)管工作必須要以預防為主，提前預防、提前排查;事前監(jiān)督、過程監(jiān)督;實現(xiàn)“三級”(單位、班組、個人)安全目標，把事故消滅在最初的萌芽狀態(tài)。要預防就需要下苦功夫，了解很多情況、摸清很多問題，對事故成因規(guī)律、危險源現(xiàn)狀、員工素質等相關情況了如指掌。結合實際情況，對各部門、各環(huán)節(jié)實施全過程監(jiān)控，對生產(chǎn)現(xiàn)場進行日常監(jiān)控和動態(tài)監(jiān)控，做到“無盲區(qū)盲點、無空檔縫隙”。采取多種形式進行監(jiān)督檢查，或自查與互查、或日查與夜查、或定期檢查與突擊檢查、或專項檢查與普遍檢查，重點要做好惡劣天氣的檢查、季節(jié)轉換前的檢查，重點要做好重要節(jié)日前后的監(jiān)督檢查。在安全監(jiān)督檢查中，重點是看現(xiàn)場、現(xiàn)場提問，做各項安全生產(chǎn)設備設施檢測，特別是對邊遠工作場所、危險作業(yè)環(huán)節(jié)決不能輕易放過;其次是查資料聽匯報、崗位提問、考試等。檢查始終要做到橫向到邊、縱向到底，不留死角，全覆蓋。及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，對查出的隱患，能現(xiàn)場整改的要立即整改，不能整改的根據(jù)實際逐項分析研究，制定整改措施，做到專人、限期、整改落實。要一級監(jiān)督追究一級，以此增強各級的責任，使壓力變?yōu)閯恿Α?BR> 2．3做實做細安全生產(chǎn)監(jiān)管工作
2．3．1完善例會學習制度定期召開專門會議，采取靈活多樣的學習方法，將自學和集體學習相結合，及時學習領會黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、案例通報和上級相關的重要文件，靈活應用《煤礦安全規(guī)程》《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》《安全生產(chǎn)法》等。堅持每天點名簽到制度，有事請假，請假后補上安全這一課，安全無小事。堅持每周一工作匯報會制度，增強員工“四種意識”(學習意識、細節(jié)意識、防范意識、危機意識)，將安全生產(chǎn)工作做實做細，有計劃、有措施，抓出特色、抓出成效。2．3．2領導親臨一線抓安全相關煤礦責任人按照規(guī)定履行帶班職責，深入井下一線組織安全生產(chǎn)，嚴查“三違”(違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀律)和“三超”(超能力、超強度、超定員組織生產(chǎn))行為。查處中應做到“五不放過”(人為事故原因沒有查清的不放過;整改措施沒有落實的不放過;人為事故責任沒有嚴肅處理的不放過，員工沒有意識到隱患問題嚴重的不放過;員工帶有各種不穩(wěn)定情緒的不放過)。堅持把隱患當事故處理，對待隱患就要小題大做，加大隱患問題的預防、排查、整治的力度，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。2．3．3完善安全獎罰考核制度責與權、風險與利益、考核與獎懲相結合，完善安全獎罰考核制度和安全風險抵押金制度。針對不同工種崗位，完善不同的崗位責任制，每發(fā)現(xiàn)一處安全隱患或違規(guī)操作，都要進行相應的獎懲，形成風險共擔，通過一定的物質獎勵，完善安全管理考核機制。2．3．4完善安全工作崗位輪換制度安全監(jiān)管工作人員在一個地方待久了，難免會產(chǎn)生礙于情面不好工作，或者會滋生腐敗，為此對煤礦安全監(jiān)管人員嚴格執(zhí)行崗位輪換制度，從而提高工作的積極性，預防瀆職犯罪，保護好自己及他人。
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